Seit 2014 eingespielt
Zwei Unternehmen zusammen gegründet, heute gemeinsam das PMO beim Kommunalbetrieb Krefeld aufgebaut. Die Einarbeitungszeit wird radikal verkürzt.
Teambewerbung · zwei Vollzeitstellen · ab 01.01.2027
Hallo, ihr!
Wir kommen im Doppelpack.
Florian & Vanessa: ein eingespieltes Team für Digitalisierung, Strategie, Projekt- & Prozessmanagement, Change Management und New Work.
Bewerbung als Projektmanager*in Prozesse & KI
psst … klickt auf den Blob
Warum zu zweit?
Uns gemeinsam einzustellen heißt: ein funktionierendes Team integrieren.
Neues Team
- Kennenlernen
- Vertrauen
- Rollen klären
- Loslegen
Wir
KennenlernenVertrauenRollen klären- Loslegen
Always Beta
Wir optimieren Prozesse kontinuierlich und handeln dabei agil, strukturiert und vorausschauend. Das Ziel sind messbare Effizienzsteigerungen.
Wissen doppelt gesichert
Wir tauschen Wissen transparent und intensiv aus und verteilen Kompetenzen nachhaltig. Urlaub? Krankheit? Das Projekt läuft weiter.
Mensch und Technik
Soziale Arbeit trifft Medieninformatik, Design trifft Code. Wir sprechen die Sprache der Fachbereiche und die der IT.
Das Duo
Zwei Karten, ein Stich.
Klickt auf die Karten zum Umdrehen.
A1Team-Quartett
Florian Prange, 44
B.A. Soziale Arbeit · B.Sc. Medieninformatik · M.A. Digitalisierung & Management (2028)
- Rolle
- Der Quereinsteiger
- Superkraft
- Führen ohne Weisungsbefugnis
- Handwerk
- Zielkonflikte moderieren, Entscheidungen herbeiführen
- Kryptonit
- Meetings ohne Ergebnis
“
Ich bin wohl der typische Quereinsteiger.
Heilerziehungspfleger, dann Soziale Arbeit, 2012 dann der Wechsel in die Medieninformatik. Schnell war klar: Meine Stärken liegen in Kommunikation, Organisation und wirtschaftlichen Fragestellungen.
Freier Projektmanager & IT-Consultant, IT-Projektleiter Digitalisierung & KI im Kreis Mettmann, heute PMO-Aufbau beim Kommunalbetrieb Krefeld.
Mein Antrieb: digitale Lösungen, die den Arbeitsalltag von Menschen spürbar verbessern.
A2Team-Quartett
Vanessa Marcinczak, 33
B.Sc. Medieninformatik · M.A. Digitalisierung & Management (2028)
- Rolle
- Die Möglichmacherin
- Superkraft
- Strukturen schaffen, wo vorher keine waren
- Handwerk
- Konzeption, Technik & visuelle Kommunikation
- Kryptonit
- Prozesse ohne Owner
“
Idee und Umsetzung als Antrieb.
Eine gute Idee braucht gute Gestaltung und den Mut, sie sichtbar zu machen. Erst autodidaktisch, dann im Studium: konzipieren, programmieren, gestalten.
Von der nativen Android-App für die EuroShop bis zu hoch interaktiven Webanwendungen. Heute: PMO-Aufbau und eigene Projekte beim Kommunalbetrieb Krefeld.
Meine Leidenschaft: großartige Ideen vorantreiben, Menschen motivieren, Arbeit mit echtem Mehrwert gestalten.
0gemeinsame Gründungen
0seit diesem Jahr ein Team
0Verfügbarkeit, jeweils Vollzeit
B2/C1Englisch, beide
Team-DNA
Zwei Wege, die sich immer wieder kreuzen.
Florian Vanessa Zusammen
2011–2017
hamburgwuppertal kommunikationsdesign
Design & Frontend-Entwicklung
2012
B.A. Soziale Arbeit ✓ … und dann Medieninformatik
Vom Heilerziehungspfleger zum Quereinsteiger in die IT
2014–2017
All Done Media
Erste gemeinsame Gründung: digitale Dienstleistungen
2015–2018
Start-up One Big Box
Matchmaking-Plattform zwischen Ideengebern und motivierten Mitstreitern. Geschäftsführung, Konzeption, Finanzen, Design
2015–2016
Built by Buffalo, Brighton
Praxissemester England: Design & Frontend
2018–2020
arndtteunissen GmbH
Anwendungsentwicklung
2019–2020
DHL Express
IT-Projektmanager (Praxissemester), u. a. ALL-IP-Projekt
2020–2023
Freier Projektmanager
Projekt- & Unternehmensberatung, IT-Consulting
2021–2022
Neues Studio GmbH & Co. KG
Gründerin: Projektmanagement & Anwendungsentwicklung
2022–2024
KM2 › netz:innovationen
Projektmanagement & Anwendungsentwicklung
2023–2024
Kreisverwaltung Mettmann
IT-Projektleiter für Digitalisierung und künstliche Intelligenz
seit 2024
Kommunalbetrieb Krefeld AöR
PMO der strategischen Unternehmensentwicklung: PMO-Aufbau, Projektleitung
seit 03/2026
M.A. Digitalisierung & Management
FOM Hochschule, berufsbegleitend aus Eigeninitiative. Abschluss Feb. 2028
01.01.2027
Ihr?
Die nächste Station ist noch frei.
Jetzt gerade
Was wir heute beim Kommunalbetrieb Krefeld bewegen.
Stabsbereich
Strategische Unternehmensentwicklung
Wir finden Digitalisierungspotenziale, analysieren Prozesse und verbinden Systeme, von GIS-Daten über das Dokumentenmanagement bis zur datenbasierten Logistik. Dabei behalten wir das Ziel im Blick: messbare Effizienz statt Tool-Sammlung.
Wir leisten intensives Change Management und konzipieren Workshops und Schulungen für Mitarbeitende und Führungsebene. Wir moderieren Zielkonflikte, gleichen heterogene Interessen aus und führen Entscheidungen herbei. Menschen mitnehmen statt Tools überstülpen.
Florian & Vanessa
Konzeption & Umsetzung: PMO-Aufbau
05/2024 bis voraussichtlich 12/2027
- Reifegradbestimmung
- Strategische Konzeption
- Grundaufbau Projektmanagement-Strukturen
- Etablierung Wissensmanagement
- Intensives Change Management
- Workshops & Schulungen für alle Ebenen
Projektleitung Vanessa
Arbeitskleidung: Prozessaufbau & Beschaffung
0
- Europaweite Ausschreibung, Rahmenvertrag über 4 Jahre
- Datenbasierte Logistik- & Prozesslandschaft mit Quality Gates
- Kommunikations- & Change Management
- Nebenbei: PM-Strukturen parallel aufgebaut
10/2024 bis 12/2026, parallel zum PMO-Tagesgeschäft
Projektleitung Florian
Digitale Straßenzustandserfassung Stadt Krefeld
0
- Aufbau & Steuerung der Prozesse mit der Stadtverwaltung
- Konzeption der digitalen Verwertung im KBK
- Integration & Datenauswertung in bestehende Systeme (GIS)
- Kommunikations- & Change Management
10/2024 bis 12/2026, parallel zum PMO-Tagesgeschäft
Projektarchiv
Außerdem schon gemacht.
Rechtssicheres, ersetzendes Scannen (TR-RESISCAN)
Projektleitung für eine hausweite Lösung.
E-Akte / DMS-Einführung
Eine Projektwebsite für Teileinführungen, Schulung & Wissensmanagement, selbst designt und umgesetzt.
Shared-Desk-Konzept
Entwurf einer integrierten Software-Architektur für eine hausweite Lösung.
IT-Systeme & Automatisierung für medizinisches Cannabis
Process & Operation Manager. Ja, wirklich. 🌿
ALL-IP-Projekt
Workstreams bei der Umstellung aller nationalen Callcenter von ISDN auf IP, dazu ein Business-Intelligence-Audit.
Website Stadtwerke Ratingen
Frontend inkl. interaktiver Hausführung.
Transformation nach Beta-Codex
Retrospektiven & Workshops teamübergreifend, Projektmanagement & Team-Organisation im selbstorganisierten Team.
Native Android-App
Konzipiert, gebaut, veröffentlicht.
Forschungsprojekte von Kindern & Jugendlichen
Marketing & Design zur Unterstützung.
Website-Relaunch & neues DMS
Unterstützung laufender Vorhaben neben der eigenen Projektleitung.
Social-Content-Plattform
Zusammen gegründet und geführt, von der Idee bis zu den Finanzen.
PMO-Aufbau
Reifegrad, Strategie, Strukturen, Wissensmanagement und Schulungen.
Werkzeugkasten
Nie fertig gelernt: Always Beta gilt auch für uns.
Florian
- M.A. Digitalisierung & ManagementFOM Hochschule · Abschluss Feb. 2028
- B.Sc. MedieninformatikHochschule Düsseldorf
- B.A. Soziale ArbeitHochschule Niederrhein · Note „gut“
- Staatl. anerk. Heilerziehungspfleger+ Fachhochschulreife · Berufskolleg Vera Beckers
Erfolgreich kommunizierenErfolgreich auftreten & präsentierenGPM: PMO-Werkstattvhw: Systemische Arbeit
Vanessa
- M.A. Digitalisierung & ManagementFOM Hochschule · Abschluss Feb. 2028
- B.Sc. MedieninformatikHochschule Düsseldorf
- Fachhochschulreife GestaltungstechnikBerufskolleg für Technik und Informatik Neuss
Workflow-Designerin (JobRouter)GPM: PMO-WerkstattGPM: PM-Handbuch-ExpressErfolgreich kommunizierenErfolgreich auftreten & präsentierenStimm- & Sprechtraining(ehem.) TYPO3 Editor & Integrator
Stimmen
Sagen nicht wir. Sagen andere.
„… zeigt als Projektmanager Führungsqualitäten, die weit über die reine Projektkoordination hinausgehen.“
„Sie moderierte zudem Kundengespräche und zeigte dabei einen außerordentlich professionellen Umgang mit Kunden.“
„… war er jederzeit in der Lage, auch schwierige Sachverhalte sofort zutreffend zu erfassen und schnell gute Lösungen zu finden.“
„I would be happy to recommend her to any company looking for fresh ideas and dedication.“
„… hat bewiesen, dass er auch ohne eine disziplinarische Funktion Teams erfolgreich auf Augenhöhe führen kann.“
„Ihre Arbeitsweise ist lösungsorientiert, strukturiert und zielführend.“
Ehrlich gesagt
Die KI tippt.
Wir entscheiden.
KI ist für uns kein Allheilmittel, sondern ein Werkzeug. Wer richtig damit umgeht und ihre Schwächen kennt, bestimmt die Qualität des Ergebnisses. Wir setzen sie gezielt ein:
- Textkürzung & -optimierung
- Vorformulierung
- Ideensammlung & Brainstorming
- Recherche mit Quellenüberprüfung
Auch diese Seite ist mit KI-Unterstützung entstanden. Jedes Ergebnis haben wir geprüft, korrigiert und angepasst. KI beschleunigt die Vorarbeit, die Verantwortung bleibt bei uns.
Neugierig?
Lasst uns reden.
Wir suchen eine neue Herausforderung und sind gespannt, ob ihr die passenden Partner seid.
Wie wäre es mit einem Video-Call?
Frühestmöglicher Beginn: 01.01.2027 · Easter Egg: drückt mal B